תיאור המשרה
חברת HRSR מזמינה אותך לשלוח קורות חיים.
---
תחומי אחריות מרכזיים:
• להוביל תהליכי גיוס, מיון וקליטת עובדים חדשים
• ללוות שלבים מרכזיים לאורך מחזור חיי העובד, לרבות תהליכי סיום העסקה
• לעבוד בשותפות עם מנהלים בנושאי משאבי אנוש ופיתוח עובדים
• להטמיע ולתחזק מדיניות, נהלים ותהליכי משאבי אנוש
• לתכנן ולרכז את תוכנית ההדרכה השנתית של הארגון
• לנהל ספקי הדרכה, לוגיסטיקה, מעקב ומדידת אפקטיביות…
---
תחומי אחריות מרכזיים:
• להוביל תהליכי גיוס, מיון וקליטת עובדים חדשים
• ללוות שלבים מרכזיים לאורך מחזור חיי העובד, לרבות תהליכי סיום העסקה
• לעבוד בשותפות עם מנהלים בנושאי משאבי אנוש ופיתוח עובדים
• להטמיע ולתחזק מדיניות, נהלים ותהליכי משאבי אנוש
• לתכנן ולרכז את תוכנית ההדרכה השנתית של הארגון
• לנהל ספקי הדרכה, לוגיסטיקה, מעקב ומדידת אפקטיביות…